第二章 职场卡位（1 / 2）

“叮铃铃！叮铃铃！”

许芸从梦中被吵醒。六点半了。讨厌的闹钟没完没了地一直闹着。许芸坐起身，面色潮红，虚汗直流，她张开大口，深呼吸一口气，定了定神，发现自己原来做了一个工作中纠结巴拉的梦。转身按掉铃声，闭上眼睛，不甘心地躺下，她试图能再回到睡眠状态中。

躺了一会儿，紧绷的弦无法松弛下来，想再合眼休息，已无可能。她失败了……

许芸不情愿地爬起来，念及身有残疾，腿脚不灵便的父母，许芸开始忙乎起来，帮着父母准备一家四口的早餐。哥哥和嫂子结婚已有五年多，育有一女。自前年底哥哥先前的工厂破产倒闭后，他就一直没有找到稍微理想的对口工作。两口子在外面单独住，女儿潇潇就和爷爷奶奶以及姑姑长期住在一起了，事实上潇潇在爷爷家的成长时间远远要长于在她爸妈面前的时间。这样也是人们嘴上说的众多“啃老”的形态之一。

许芸一直以来非常用心地照顾这个家，很多时候自己都没有敢放太多精力在自己的恋爱之上，因为家里的条件不好，她没有太多的自信。所以平日里，她把更多的精力都放在了这个家里，当她看到自己的亲侄女都会倍觉亲切，加之血缘关系，潇潇时不常有是她自己女儿的错觉。

准备完还算丰盛的早餐，许芸快速地冲了澡，换好衣服，匆匆地吃完早点，化完淡妆，出门前叫醒父母，一通忙碌后，急忙出发上班了。照顾家里，忙乎家务，早已成了她在家时主动奉献的习惯，事实上，许芸很小的时候就开始和哥哥一起照顾这个家了。正所谓，穷人的孩子早当家吧。

临近九点，办公室里的同事们也陆陆续续地到了。许芸打开电脑，开始忙碌起来。这是一家美国独资，做电子设计软件公司的北京办事处，规模不大也不算小。许芸在做公司日常事务管理的工作，或者说公司里没有人具体管理的事务应该都由她来处理，自我感觉，是比打杂的职位应该高一些。

办公室里还有另外一个与许芸同龄的女孩叫张燕，负责公司的财务和出纳的工作，其他的中国雇员都是销售人员和售前售后的工程师，他们整天在外面跑，有时还要去香港、新加坡以及美国出差培训或陪同客户考察，家里也就这两个白领丽人，一位司机再加两个外方经理。

外方的首席代表有时也称谓总经理，名叫约翰，四十出头，是办事处的老大，另一名二老板中文名叫马丁，不到四十岁。约翰是新西兰籍的香港人，家族姓张，汉语能说能读写，准中国通，调来中国有大半年了，老婆一直没跟过来。马丁是澳大利亚籍香港人，本家姓黄，汉语能讲但不会读写，他是一位技术高手，曾在英国留学，性格非常平和，大家都说他是个好人，为人比较友好，关键时刻肯为下属争取利益。

麻雀虽小，五脏俱全。作为一家外资软件公司的中国办事处，虽然规模不大，但相关的手续一样都不能少，工商、税务、银行和外管局的备案都得办妥。初期办公室只有许芸和张燕两个女孩，张燕跑得更多地是和资金、财务和会计等相关的部门，除此之外的一些外联业务和工作则由许芸负责去跑。随着时间的推移，人员和业务的不断增加，日常的杂事也越来越多了起来，一些没有界定谁该负责的事情渐渐触发了许芸和张燕之间的矛盾。

大家慢慢地都知道，许芸和张燕是有矛盾的，面和心不和。虽然两位丽人长得都算漂亮，但她们的个人条件和家庭背景还是有明显不同的。张燕毕业于清华大学，家境好，未婚夫是清华的建筑系讲师，所以她的性格比较张扬，好像没有什么搞不定的事，自我感觉良好。